MURCIA. Una nueva oportunidad de impulsar el emprendimiento llega a la Región de Murcia. Poco después de que el programa de networking local conectara pymes con compañías consolidadas de de la Comunidad murciana y de que los fondos de inversión nacionales seleccionaran las startups más punteras de la Región, un tercer evento de relevancia ha supuesto un nuevo apoyo para los nuevos negocios de base innovadora.
En específico, fueron nueve empresas emergentes las que presentaron la pasada semana sus negocios a inversores, aceleradoras y gestores de capital riesgo internacionales, así como a otras instituciones financieras para conseguir oportunidades de negocio, visibilidad y escalado internacional. Este programa se desarrolló dentro del programa ‘Global Startup Softlanding’, impulsado por el Centro Europeo de Empresas e Innovación de Cartagena (Ceeic).
El evento, celebrado en las instalaciones de Licor 43 en Cartagena, contó con la participación de socios internacionales procedentes de Silicon Valley en Estados Unidos, Tel Aviv (Israel), México, Colombia) y de la Unión Europea a través de la Red EBN.
Las ‘startups’ que participaron en el programa han sido Flowy, desarrolladora de un software concebido para perfeccionar el diagnóstico médico y la cirugía nasal; Inarquia, una plataforma web informativa y de contacto entre usuarios interesados en viviendas prefabricadas, modulares, industrializadas y pasivas; Hipokratic, una herramienta de creación de congresos sanitarios online; Biuwer, una plataforma de análisis de datos basada en la nube; Slang, un software que permite a las pymes ser más productivas dentro de sus procesos de negocio utilizando la robótica, la automatización y la inteligencia artificial; y Meet Goal, una aplicación que permite organizar y participar en eventos deportivos y en la que cualquier jugador amateur puede sentirse como un profesional.
Además, participaron Newex, un proyecto impulsado por barranquistas que han creado el primer traje de barranquismo sostenible; Ficoinnova, que se dedica a la acuaponía y al cultivo de espirulina para la producción de alimentos de gran calidad y con bajo impacto ambiental; y Go Camps Spain, una empresa creada para contratar personal internacional para campamentos de verano españoles.
El director del Instituto de Fomento (Info) y presidente del Ceeic, Joaquín Gómez, indicó que "este programa es muy eficaz para que las empresas emergentes con un alto potencial de crecimiento se preparen para abordar nuevos mercados en otros países, además de entrar en contacto con expertos tecnológicos de los nodos más importantes del ámbito internacional. Así, los emprendedores han conocido el nivel de competitividad de sus producto o servicios en relación con la tecnología existente en otros mercados, además de intercambiar experiencias y obtener consejos de emprendedores de éxito".
Este programa forma parte de la estrategia regional de especialización inteligente Ris3Mur, para impulsar el emprendimiento y la creación de empresas y se enmarca en la Estrategia C(i*EMP) 2022-2025 de fomento del emprendimiento coordinada por el Info.
Asimismo, el Info puso en marcha la iniciativa #Tracción22 para conectar comercialmente a emprendedores y startups con empresas tractoras consolidadas de la Región como Ciconea Nutrición, Hijos de Juan Pujante, Konery Eficiencia Energética, Liwe Española y Sistemas y Control del Mediterráneo (Syscomed).
Un total de doce emprendedores y startups participaron en la última edición de #Tracción22 que tuvo lugar la pasada semana, por lo que pudieron presentar sus productos y servicios en entrevistas individuales para potenciar sus ventas y aumentar la cartera de sus posibles clientes. Estas doce empresas, que ya cuentan con productos en el mercado y se encuentran en las primeras fases de crecimiento, han sido seleccionadas previamente y han recibido una sesión formativa para la preparación de las entrevistas con las empresas tractoras.
Entre las empresas emergentes que han participado en el evento se encuentran Youhumanize, UTE de servicios digitales, HR Nominapress 360, Bleecker Technologies, Coaching Murcia, Biuwer Analytics, Intelligent Apps Design and Development, KPI Advance Consultoría Empresarial, Motivación Dinámica, Retórica Marketing, Tecnologías Dim y Slang Innovations.
Asimismo, a mediados de marzo el ecosistema innovador de la Región tuvo la oportunidad de acudir a la cita de Venture on the Road. Este programa, organizado por SeedRocket, BStartup de Banco Sabadell, y Wayra, el hub de innovación abierta de Telefónica está destinado a encontrar las mejores startups de base tecnológica en fase semilla, es decir, aquellas empresas emergentes que ya acumulan cierto rodaje, cuentan con un producto desarrollado y han obtenido sus primeras métricas.
En la edición regional, las seleccionadas fueron BeMyVega, Nivimu, Intelia y Slang, que tuvieron la oportunidad de presentar sus proyectos de negocio ante estos grandes fondos de inversión nacionales. Aunque la ganadora del concurso acabó siendo Nivimu, "es una ocasión única poder presentar tu proyecto ante estos grandes", remarcaba en su momento Esther Peñalver, directora del Centro Europeo Empresas e Innovación de Murcia (Ceeim), en conversaciones con Murcia Plaza.
Aunque este tipo de programas benefician a todo el conjunto emprendedor de la Comunidad murciana, destaca especialmente la participación de Slang Innovations, la única startup que ha estado presente en los tres eventos. De hecho, su creciente relevancia ya ha sido reconocida directamente por el Info, pues se alzó ganadora del premio al emprendedor del mes en febrero.
Esta compañía con menos de 20 meses de trayectoria se dedica a la automatización de procesos estructurados y repetitivos en pymes y empresas del sector sanitario. El proyecto nació como una forma de reducir el tiempo de introducción de información en las bases de datos de las pymes y empresas del sector sanitario.
De acuerdo con su CEO, Tomás Escudero, el apoyo de Slang Innovations a la labor de las pymes resulta clave para entender su creciente relevancia en el panorama emprendedor de la Región. Asimismo, ha querido destacar en conversaciones con Murcia Plaza la trayectoria ascendente de la empresa que le ha permitido pasar en unos meses de un equipo de 4 personas a mantener una plantilla de 17 trabajadores.