MURCIA. La Región de Murcia busca  alcanzar los 730.000 trabajadores ocupados y reducir la tasa de paro por debajo del 10 por ciento en los próximos cuatro años. Para ello, la Comunidad ha presentado la Estrategia Regional de Impulso de la Calidad en el Empleo 2026-2029, una hoja de ruta dotada con más de 400 millones de euros.

La Estrategia cuenta con siete líneas estratégicas, 48 áreas de trabajo y 112 actuaciones concretas, y supone "una apuesta política firme por más empleo, pero sobre todo por mejor empleo, con oportunidades reales para todos los ciudadanos", según ha destacado el presidente de la Comunidad, Fernando López Miras.

Entre las nuevas actuaciones, destaca ‘Match Empleo’, una plataforma digital de intermediación laboral que permitirá un acceso directo a los currículums de demandantes, permitiendo una búsqueda por perfiles específicos; procesos más rápidos, ágiles y eficaces. También ‘Relevo Activo’, orientado a garantizar la continuidad y el relevo generacional, que cuenta con subvención por parte del Gobierno regional de los costes laborales en la contratación del trabajador durante seis meses.

La Estrategia, cuya elaboración ha contado con las aportaciones de agentes económicos y sociales, sitúa a las empresas en el centro de las políticas de empleo y pretende mejorar la tasa de empleo entre los jóvenes, las personas que tienen más dificultades de inserción y entre los emprendedores. 

Con esta iniciativa, el Gobierno de la Región de Murcia se marca “una meta clara: seguir creando empleo, consolidar los buenos datos y avanzar hacia una Región con más oportunidades laborales y mayor calidad en el empleo”.