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dirigido a operarios, ingenieros y con destino a ciberseguridad, jefe de programas, arquitectura de datos o generación de hidrógeno

Navantia Cartagena reactiva su plan de contratación con hasta 35 nuevos empleos para este primer mes del año

Diego Sánchez

29/01/2024 -

CARTAGENA. Navantia Cartagena ha lanzado una nueva oferta de empleo público para su dársena, con un total de 34 ofertas de empleo dirigidas a ingenieros, operarios, graduados, técnicos de equipos, especialistas en software, arquitectura de datos, médicos y enfermería, entre otros.

La última que propuso la factoría fue el pasado mes de noviembre, con una cantidad cercana al medio centenar, que fue la de mayores proporciones en 2023. Ahora, en pleno proceso de trabajo con uno de los proyectos a medio y largo plazo como es la construcción de los submarinos de la serie S-80, vuelve a repetir oferta laboral con puestos que están destinados a diferentes secciones dentro de la factoría.

Entre las ofertas podemos observar alguna como la de titulado en gestión de talento, que, entre otros cometidos, tiene el desplegar el modelo de liderazgo (estrategia de formación, proveedores y cursos en materia de Liderazgo) y el de fomentar e impulsar una cultura de crecimiento a los colaboradores de Navantia. Pero también hay puestos relacionados con la generación de hidrógeno -Especialista de procesos para Generación de Hidrógeno- con el fin de colaborar en desarrollar la ingeniería de procesos para sistemas de generación de hidrógeno basadas en tecnologías de procesado de combustible y electrólisis. También se requiere ingenieros especialistas en puesta a punto, pruebas y mantenimiento submarinos o graduados en ingeniería química, que participen en el desarrollo de la ingeniería para las pruebas de sistemas de generación de energía mediante el procesado de combustibles y pilas de hidrógeno.

Navantia selecciona, por otro lado y entre las múltiples ofertas, un ingeniero en ciberseguridad que ayude a definir, desplegar y mantener las capacidades y procedimientos de inteligencia de amenazas y threat hunting, identificando las principales amenazas externas e internas que pueden afectar a los datos, servicios y sistemas desplegados en el buque.

Todas las personas que estén interesadas en optar a cualquiera de las plazas tienen de plazo hasta la primera semana de febrero, entre el seis y el siete del próximo mes.