El Ayuntamiento de Cartagena tiene en marcha varias convocatorias de empleo público que pronto verán la luz. Se trata de plazas clave dentro de la estructura municipal y de nuevas oportunidades para quienes aspiran a trabajar en la administración.
Entre los puestos a cubrir figura el de Director de la Oficina del Gobierno Municipal, reservado a funcionarios de Administración Local con habilitación nacional. Se oferta una única plaza, que se cubrirá por libre designación. En la misma situación se encuentra la Secretaría General del Pleno, también con un solo puesto y con el mismo sistema de acceso.
Junto a estas convocatorias, el Consistorio reforzará su plantilla técnica. En concreto, sacará a concurso-oposición tres plazas de Técnico de Gestión en turno libre, abiertas a cualquier aspirante que cumpla los requisitos. Además, habrá dos plazas de Técnico de Gestión por promoción interna, dirigidas a empleados municipales que quieran progresar en su carrera profesional.
Todas las convocatorias están todavía pendientes de publicación oficial, pero se espera que marquen un paso importante en la renovación y fortalecimiento de los servicios municipales.
Recordemos que hace tan solo unas semanas, se lanzó la Oferta de Empleo Público 2025. La misma incluye 199 nuevas plazas, entre turno libre, promoción interna, plazas para personal indefinido no fijo y procesos de funcionarización. La oferta ha sido respaldada por unanimidad por los sindicatos, en la Mesa General de Negociación, y se ejecutará entre 2026 y 2028.
Uno de los aspectos importantes se refiere a la creación de una categoría específica de plazas de portero u ordenanza auxiliar, que se reservarán en exclusiva para personas con discapacidad. Serán cuatro plazas, de las que tres serán para personas discapacitadas en general y la otra, para personas con discapacidad intelectual.
Entre las plazas libres que se convocarán en esta oferta de empleo del Ayuntamiento de Cartagena se encuentran 9 de auxiliar de bibliotecas, 8 de conserjes de grupo escolar, 5 de auxiliar de informática, 5 de agente de policía local, 4 de ingeniero técnico industrial, 3 de agente de dinamización empresarial y desarrollo local, 3 de arquitecto técnico, 2 de técnico de comunicación institucional, 2 de profesor de escuelas infantiles, 2 de educador, 2 de auxiliar técnico de orientación e intermediación laboral, 2 de auxiliar técnico de turismo y una de cada una de las siguientes categorías: ingeniero de caminos, ingeniero técnico agrícola, ingeniero de obras públicas, trabajador social, técnico de orientación laboral, ayudante técnico de archivos y bibliotecas, auxiliar técnico de juventud y educador de escuelas infantiles.
